部门关闭未发薪水怎么办

部门关闭未发薪水,劳动者有权追讨。依据《劳动保障监察条例》,监察大队可责令支付拖欠工资,否则可能面临法律制裁,严重影响公司信誉。
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处理部门关闭未发薪水问题,常见方式有投诉监察大队、申请支付令、劳动仲裁及民事诉讼。选择时应考虑效率与成本,劳动仲裁通常高效且免费,诉讼则适用于仲裁不公情况。
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部门关闭欠薪,应对如下:1. 立即投诉劳动监察,要求介入处理;2. 或申请支付令,快速获得支付;3. 首选劳动仲裁,免费且有效;4. 若仲裁不公,15天内提起民事诉讼,保障权益。
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