两家公司合并后的问题

针对您提出的两家公司合并后债务纠纷问题，根据解答内容，当两家公司合并时，合并各方的债权、债务应由合并后存续的公司或者新设的公司承继。这意味着，如果合并前的债务出现纠纷，债权人应向合并后的公司主张权利。法律依据为《公司法》中关于公司合并时债权、债务承继的相关规定，确保了债权人的合法权益在合并过程中得到保护。因此，在处理此类纠纷时，应明确合并后的公司为责任主体。
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从法律角度，两家公司合并后，员工合同通常应由合并后的公司承继。合并后的公司应继续履行原合同中的权利和义务，确保员工的合法权益不受影响。如合同中有特殊约定或员工对合并后的工作安排有异议，双方应协商解决。必要时，可寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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若两家公司合并协议未通过，可考虑以下途径推进合并：一是重新协商并修改合并协议，以满足各方利益；二是寻求第三方调解或仲裁机构协助，以促成协议达成；三是考虑法律途径，如提起公司合并诉讼，但需注意法律程序和成本。具体操作需根据合并双方的具体情况和意愿来决定。